Должностная инструкция артиста хорового коллектива ансамбля песни и танца

УТВЕРЖДАЮ:

________________________

[Наименование должности]

________________________

________________________

[Наименование организации]

________________________

________________/[Ф.И.О.]/

«____» ___________ 20__ г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

Артиста хорового коллектива ансамбля песни и танца

1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность артиста хорового коллектива ансамбля песни и танца [Наименование организации в родительном падеже] (далее — Компания).

1.2. Артист хорового коллектива ансамбля песни и танца назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании.

1.3. Артист хорового коллектива ансамбля песни и танца относится к категории специалистов и подчиняется [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже].

1.4. На должность артиста хорового коллектива ансамбля песни и танца назначается лицо, имеющее соответствующую квалификацию:

Артист хорового коллектива ансамбля песни и танца высшей категории:

  • высшее профессиональное образование (культуры и искусства) и стаж работы не менее 1 года в должности артиста хорового коллектива ансамбля песни и танца первой категории или среднее профессиональное образование (культуры и искусства) и стаж работы не менее 3 лет в должности артиста хорового коллектива ансамбля песни и танца первой категории;
  • отличные голосовые данные;
  • яркий, красивый по тембру голос полного диапазона;
  • высокое профессиональное мастерство;
  • творческая индивидуальность;
  • свободное владение средствами вокально-хоровой техники.

Артист хорового коллектива ансамбля песни и танца первой категории:

  • высшее профессиональное образование (культуры и искусства) без предъявления требований к стажу или среднее профессиональное образование (культуры и искусства) и стаж работы не менее 2 лет в должности артиста хорового коллектива ансамбля песни и танца второй категории;
  • хорошие голосовые данные;
  • профессиональное мастерство;
  • вокальная культура;
  • владение средствами вокально-хоровой техники.

Артист хорового коллектива ансамбля песни и танца второй категории:

  • среднее профессиональное образование (культуры и искусства) без предъявления требований к стажу или среднее (полное) общее образование и участие в течение 3 лет в деятельности любительских хоровых коллективов.

1.5. В практической деятельности артист хорового коллектива ансамбля песни и танца должен руководствоваться:

  • локальными актами и организационно-распорядительными документами Компании;
  • правилами внутреннего трудового распорядка;
  • правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
  • указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;
  • настоящей должностной инструкцией.

1.6. Артист хорового коллектива ансамбля песни и танца должен знать:

  • законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, касающиеся концертной деятельности;
  • теорию музыки и сольфеджио;
  • теорию и практику вокального мастерства;
  • основной и текущий хоровой репертуар художественного коллектива;
  • основы трудового законодательства;
  • правила внутреннего трудового распорядка;
  • правила по охране труда и пожарной безопасности.

1.7. В период временного отсутствия артиста хорового коллектива ансамбля песни и танца, его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя].

2. Должностные обязанности

Артист хорового коллектива ансамбля песни и танца обязан осуществлять следующие трудовые функции:

2.1. Исполняет хоровые партии, руководствуясь указаниями и требованиями дирижера.

2.2. В соответствии с квалификацией может исполнять хоровые партии в соответствующих группах хорового коллектива, привлекаться к исполнению сольных запевов и самостоятельных ответственных сольных партий.

2.3. Постоянно работает над повышением своего исполнительского мастерства.

В случае служебной необходимости артист хорового коллектива ансамбля песни и танца может привлекаться к выполнению своих обязанностей сверхурочно, по решению непосредственного руководителя, в порядке, предусмотренном законодательством.

3. Права

Артист хорового коллектива ансамбля песни и танца имеет право:

3.1. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам его деятельности.

3.2. Вступать во взаимоотношения как с внутренними подразделениями Компании, так и с подразделениями сторонних учреждений и организаций для решения оперативных вопросов производственной деятельности, входящей в его компетенцию.

3.3. Представлять интересы предприятия в сторонних организациях по вопросам, связанным с его профессиональной деятельностью.

4. Ответственность и оценка деятельности

4.1. Артист хорового коллектива ансамбля песни и танца несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за:

4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.

4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.

4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.

4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

4.1.7. Совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения – в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством РФ.

4.1.8. Причинение материального ущерба и/или убытков организации или третьим лицам, связанных с действием или бездействием во время исполнения служебных обязанностей.

4.2. Оценка работы артиста хорового коллектива ансамбля песни и танца осуществляется:

4.2.1. Непосредственным руководителем – регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.

4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия – периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.

4.3. Основным критерием оценки работы артиста хорового коллектива ансамбля песни и танца является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.

5. Условия работы

5.1. Режим работы артиста хорового коллектива ансамбля песни и танца определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Компании.

С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ «____» _______ 20__ г.

(подпись)