EnglishDom.com

Должностная инструкция врача-генетика

УТВЕРЖДАЮ:

________________________

[Наименование должности]

________________________

________________________

[Наименование организации]

________________________

________________/[Ф.И.О.]/

«____» ___________ 20__ г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

Врача-генетика

1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность врача-генетика [Наименование организации в родительном падеже] (далее — Медицинская организация).

1.2. Врач-генетик назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Медицинской организации.

1.3. Врач-генетик относится к категории специалистов и имеет в подчинении [наименование должностей подчиненных в дательном падеже].

1.4. Врач-генетик подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Медицинской организации.

1.5. На должность врача-генетика назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по одной из специальностей «Лечебное дело», «Педиатрия», «Медицинская биохимия» и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности «Генетика», сертификат специалиста по специальности «Генетика», без предъявления требований к стажу работы.

1.6. Врач-генетик отвечает за:

  • эффективное исполнение поручаемой ему работы;
  • соблюдение требований исполнительской, трудовой и технологической дисциплины;
  • сохранность находящихся у него на хранении (ставших ему известными) документов (сведений), содержащих (составляющих) коммерческую тайну Медицинской организации.

1.7. Врач-генетик должен знать:

  • Конституцию Российской Федерации;
  • законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации в сфере здравоохранения;
  • организацию лабораторной службы;
  • общую и клиническую генетику;
  • правила и способы получения биологического материала для проведения лабораторных и молекулярно-генетических исследований, необходимых для дифференциальной диагностики заболеваний;
  • общую клиническую характеристику и особенности течения наследственных заболеваний;
  • общую характеристику и особенности течения мультифакториальных болезней;
  • принципы классификации патологии человека с генетической точки зрения;
  • современную классификацию и дифференциальную диагностику основных наследственных заболеваний;
  • генетические факторы этиологии и патогенеза наследственных болезней;
  • показания для проведения цитогенетического обследования, специального биохимического обследования;
  • принципы массового скрининга новорожденных на наследственные болезни обмена;
  • показания и сроки беременности для проведения дородовой диагностики;
  • методы дородовой диагностики;
  • методы расчета повторного генетического риска при различных формах наследственных заболеваний;
  • современные методы терапии основных наследственных болезней;
  • психологические и морально-этические проблемы медикогенетического консультирования и пренатальной диагностики;
  • современные методы молекулярно-генетической диагностики;
  • молекулярно-генетическую диагностику наиболее распространенных врожденных и наследственных заболеваний;
  • методы консервирования, хранения и обезвреживания биологического материала;
  • влияние биологических факторов на результаты исследований;
  • организацию контроля качества лабораторных исследований;
  • порядок и основные требования к его проведению;
  • правила эксплуатации оргтехники и медицинского оборудования своего рабочего места;
  • основы трудового законодательства;
  • правила внутреннего трудового распорядка;
  • правила по охране труда и пожарной безопасности;
  • санитарные правила и нормы функционирования учреждения здравоохранения.

1.8. Врач-генетик в своей деятельности руководствуется:

  • локальными актами и организационно-распорядительными документами Медицинской организации;
  • правилами внутреннего трудового распорядка;
  • правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
  • указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;
  • настоящей должностной инструкцией.

1.9. В период временного отсутствия врача-генетика его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя].

2. Функциональные обязанности

Врач-генетик обязан осуществлять следующие трудовые функции:

2.1. Проводит клинические аналитические исследования в соответствии с профилем лаборатории с использованием современных клинико-диагностических технологий, а также измерительной и аналитической аппаратуры.

2.2. Организует рабочее место для проведения лабораторных исследований.

2.3. Готовит необходимые реактивы, обрабатывает биологический материал для исследования.

2.4. Внедряет новые методы молекулярно-генетических исследований, имеющие наибольшую аналитическую и клинико-диагностическую надежность при проведении селективного скрининга.

2.5. Анализирует результаты проведенных исследований и способы их регистрации.

2.6. Ведет необходимую учетно-отчетную документацию.

2.7. Готовит ежемесячные отчеты о своей работе, участвует в составлении годового отчета лаборатории.

2.8. Осуществляет внутрилабораторный контроль качества исследований.

2.9. Готовит предложения по повышению эффективности проводимых исследований и их качества.

2.10. Готовит презентации по вопросам лабораторной диагностики врожденных и наследственных заболеваний.

2.11. Обследует больных с применением специальных генетических методов (цитогенетические, биохимические, иммунологические, молекулярно-генетические).

2.12. Осуществляет забор биологического материала для проведения лабораторных и молекулярно-генетических исследований.

2.13. Проводит цитогенетический анализ периферической крови больных, культуры амниотических клеток и/или биоптата хориона.

2.14. Культивирует клетки амниотической жидкости и/или биоптата хориона.

2.15. Проводит массовый и селективный скрининг на наследственные болезни обмена, биохимический контроль за лечением больных.

2.16. Верифицирует результаты собственных исследований, привлекая в необходимых случаях врачей соответствующих специальностей для консультации и проведения диагностических исследований.

В случае служебной необходимости врач-генетик может привлекаться к выполнению своих обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде.

3. Права

Врач-генетик имеет право:

3.1. Давать подчиненным ему сотрудникам и службам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.

3.2. Контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий подчиненными ему службами.

3.3. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности врача-генетика, подчиненных ему служб и подразделений.

3.4. Взаимодействовать с другими предприятиями, организациями и учреждениями по производственным и другим вопросам, относящимся к компетенции врача-генетика.

3.5. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

3.6. Вносить на рассмотрение руководителя Медицинской организации представления о назначении, перемещении и увольнении работников подчиненных подразделений; предложения об их поощрении или о наложении на них взысканий.

3.7. Пользоваться иными правами, установленными Трудовым кодексом РФ и другими законодательными актами РФ.

4. Ответственность и оценка деятельности

4.1. Врач-генетик несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за:

4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.

4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.

4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.

4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

4.2. Оценка работы врача-генетика осуществляется:

4.2.1. Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.

4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.

4.3. Основным критерием оценки работы врача-генетика является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.

5. Условия работы

5.1. Режим работы врача-генетика определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Медицинской организации.

6. Право подписи

6.1. Врачу-генетику для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, отнесенным к его компетенции настоящей должностной инструкцией.

С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ «____» _______ 20__ г.

(подпись)