Должностная инструкция капитана пожарного судна
УТВЕРЖДАЮ:
_______________________________
[Наименование должности]
_______________________________
_______________________________
[Наименование организации]
_______________________________
_______________________/[Ф.И.О.]/
«______» _______________ 20___ г.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
Капитана пожарного судна
1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность капитана пожарного судна [Наименование организации в родительном падеже] (далее — Компания).
1.2. Капитан пожарного судна назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании.
1.3. Капитан пожарного судна подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Компании.
1.4. Капитан пожарного судна относится к категории руководителей и имеет в подчинении [наименование должностей подчиненных в дательном падеже].
1.5. На должность капитана пожарного судна назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование, наличие квалификационного свидетельства (удостоверения) на право управления пожарным судном без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (техническое) образование, наличие квалификационного свидетельства (удостоверения) на право управления пожарным судном и стаж работы в Государственной противопожарной службе на руководящих должностях не менее 5 лет.
1.6. Капитан пожарного судна отвечает за:
- эффективное исполнение поручаемой ему работы;
- соблюдение требований исполнительской, трудовой и технологической дисциплины;
- сохранность находящихся у него на хранении (ставших ему известными) документов (сведений), содержащих (составляющих) коммерческую тайну организации.
1.7. Капитан пожарного судна должен знать:
- Конституцию Российской Федерации;
- законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, касающиеся деятельности Государственной противопожарной службы на пожарном судне;
- нормативные и методические документы, регламентирующие деятельность капитана пожарного судна в области обеспечения пожарной безопасности;
- основы трудового законодательства;
- правила по охране труда и пожарной безопасности.
1.8. Капитан пожарного судна в своей деятельности руководствуется:
- локальными актами и организационно-распорядительными документами Компании;
- правилами внутреннего трудового распорядка;
- правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
- указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;
- настоящей должностной инструкцией.
1.9. В период временного отсутствия капитана пожарного судна его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя].
2. Должностные обязанности
Капитан пожарного судна осуществляет следующие трудовые функции:
2.1. Осуществляет руководство личным составом пожарного судна.
2.2. Управляет пожарным судном.
2.3. Обеспечивает безопасность плавания, проводит техническое обслуживание пожарного судна.
2.4. Ведет судовые эксплуатационные, учетные и отчетные документы пожарного судна.
2.5. Обеспечивает хранение пожарного судна в навигацию и межнавигационный период.
2.6. Обеспечивает выполнение личным составом пожарного судна правил пожарной безопасности на пожарном корабле, правил плавания по внутренним судоходным путям, а также требований, предъявляемых государственной речной судоходной инспекцией и Российским морским (речным) регистром судоходства.
2.7. Контролирует техническое состояние пожарного судна и при необходимости борется за его живучесть.
2.8. Обеспечивает поддержание постоянной телефонной или радиосвязи с диспетчером единой дежурной диспетчерской службы.
2.9. Организует и контролирует несение службы личным составом пожарного судна.
2.10. Обеспечивает выполнение расписания учебных занятий с личным составом пожарного судна.
2.11. Контролирует своевременность, качество подготовки личного состава к учебным занятиям, готовность к ведению действий по тушению пожара и проведению аварийно-спасательных работ.
2.12. Проводит мероприятия по поддержанию на пожарном судне пожарной и аварийно-спасательной техники, пожарно-технического вооружения и аварийно-спасательного оборудования, огнетушащих веществ, средств связи, средств радиационной и химической защиты в готовности к ведению действий по тушению пожара и проведению аварийно-спасательных работ.
2.13. Обеспечивает выполнение правил по охране труда, пожарной безопасности.
2.14. Не допускает в служебные помещения посторонних лиц.
2.15. Разрабатывает и корректирует документы, регламентирующие организацию караульной службы и предварительного планирования действий по тушению пожаров и проведению аварийно-спасательных работ.
2.16. Контролирует правильность ведения учета расходования горюче-смазочных материалов и других эксплуатационных материалов.
В случае служебной необходимости капитан пожарного судна может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде.
3. Права
Капитан пожарного судна имеет право:
3.1. Давать подчиненным ему сотрудникам и службам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.
3.2. Контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий подчиненными ему службами.
3.3. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности капитана пожарного судна, подчиненных ему служб и подразделений.
3.4. Взаимодействовать с другими предприятиями, организациями и учреждениями по производственным и другим вопросам, относящимся к компетенции капитана пожарного судна.
4. Ответственность и оценка деятельности
4.1. Капитан пожарного судна несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за:
4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.
4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.
4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.
4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.
4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.
4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.
4.2. Оценка работы капитана пожарного судна осуществляется:
4.2.1. Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.
4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.
4.3. Основным критерием оценки работы капитана пожарного судна является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.
5. Условия работы
5.1. Режим работы капитана пожарного судна определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Компании.
5.2. В связи с производственной необходимостью капитан пожарного судна обязан выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения).
5.3. В связи с производственной необходимостью капитану пожарного судна для осуществления его трудовых функций может предоставляться служебный автотранспорт.
6. Право подписи
6.1. Капитану пожарного судна для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.
С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ “____” _______ 20__ г.
(подпись)