Должностная инструкция начальника спортивно-технического клуба

УТВЕРЖДАЮ:

_______________________________

[Наименование должности]

_______________________________

_______________________________

[Наименование организации]

_______________________________

_______________________/[Ф.И.О.]/

«______» _______________ 20___ г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

Начальника спортивно-технического клуба

1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность начальника спортивно-технического клуба [Наименование организации в родительном падеже] (далее – Клуб).

1.2. Начальник спортивно-технического клуба назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Клуба.

1.3. Начальник спортивно-технического клуба относится к категории руководителей и имеет в подчинении [наименование должностей подчиненных в дательном падеже].

1.4. Начальник спортивно-технического клуба подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Клуба.

1.5. На должность начальника спортивно-технического клуба назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование в области физической культуры и спорта, стаж работы в должностях специалистов физкультурно-спортивных организаций по направлению профессиональной деятельности не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование в области физической культуры и спорта, стаж работы в должностях специалистов физкультурно-спортивных организаций по направлению профессиональной деятельности не менее 5 лет.

1.6. Начальник спортивно-технического клуба отвечает за:

  • работу отдела, своевременное и качественное выполнение им задач по предназначению;
  • исполнительскую и трудовую дисциплину подчиненных;
  • сохранность документов (информации), содержащих сведения, составляющие коммерческую тайну Компании, иные конфиденциальные сведения, включая персональные данные сотрудников Компании;
  • обеспечение безопасных условий труда, поддержание порядка, выполнение правил пожарной безопасности в помещениях отдела.

1.7. Начальник спортивно-технического клуба должен знать:

  • Конституцию Российской Федерации;
  • законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие деятельность в области физической культуры и спорта, административно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность;
  • правила эксплуатации спортивных сооружений; передовой опыт в области развития технических видов спорта;
  • перспективы технического, экономического и социального развития физической культуры и спорта;
  • профиль, специализацию и особенности клуба;
  • основы педагогики и психологии;
  • порядок составления и согласования планов административно-хозяйственной и финансово-экономической деятельности;
  • порядок заключения и исполнения договоров;
  • порядок составления и ведения первичной учетно-отчетной документации;
  • нормативные документы, регламентирующие работу со служебной документацией;
  • основы экономики, организации труда и управления;
  • основы трудового и гражданского законодательства;
  • основы работы на персональном компьютере;
  • правила по охране труда и пожарной безопасности.

1.8. В практической деятельности начальник спортивно-технического клуба должен руководствоваться:

  • законодательством, нормативно-правовыми актами, а также локальными актами и организационно-распорядительными документами организации (предприятия), регламентирующими кадровую работу, деятельность службы и отдела;
  • правилами внутреннего трудового распорядка;
  • правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
  • указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя и руководства Компании;
  • настоящей должностной инструкцией.

1.9. В период временного отсутствия начальника спортивно-технического клуба его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя].

2. Должностные обязанности

Начальник спортивно-технического клуба выполняет следующие трудовые функции:

2.1. Руководит работой спортивно-технического клуба, обеспечивая его эффективную деятельность.

2.2. Планирует, организует и контролирует работу по развитию оборонно-массовой, тренировочной и спортивной работы клуба, его материальной базы.

2.3. Организует и регулирует деятельность подчиненных служб по проведению спортивных соревнований, тренировочных сборов, методических и других мероприятий.

2.4. Осуществляет контроль за подготовкой спортсменов-разрядников, общественных тренеров, спортивных судей.

2.5. Обеспечивает создание благоприятных условий для работы, направленной на своевременное и качественное выполнение планов и программ подготовки.

2.6. Организует и обеспечивает систематическое проведение тренировочных занятий на спортивных базах, подбор кадров, принимает меры по наилучшему применению их знаний и опыта, проведению обучения и аттестации.

2.7. Изучает и обобщает передовой отечественный и зарубежный опыт, разрабатывает предложения по его использованию.

2.8. Организует пропаганду спорта.

2.9. Заключает договоры с физическими и юридическими лицами на оказание спортивно-оздоровительных услуг.

2.10. Организует, регулирует и контролирует подготовку заявок на приобретение и поставку необходимого спортивного инвентаря, оборудования, обеспечивает его работу и своевременный ремонт.

2.11. Организует эксплуатацию и хранение имущества спортивно-технического клуба в надлежащем состоянии, ведение учета его наличия.

2.12. Обеспечивает текущий и капитальный ремонт зданий и сооружений.

2.13. Разрабатывает и проводит мероприятия по благоустройству спортивно-технического клуба, озеленению и уборке прилегающей территории.

2.14. Представляет предложения о поощрении отличившихся работников, а также о наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей производственной дисциплины.

2.15. Обеспечивает составление установленной отчетности.

2.16. Контролирует соблюдение правил по охране труда и пожарной безопасности.

В случае служебной необходимости начальник спортивно-технического клуба может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, по решению заместителя директора по кадрам, в порядке, предусмотренном законодательством.

3. Права

Начальник спортивно-технического клуба имеет право:

3.1. Действовать от имени физкультурно-спортивной организации.

3.2. Представлять интересы физкультурно-спортивной организации во взаимоотношениях с гражданами, юридическими лицами, органами государственной власти и управления.

3.3. Распоряжаться имуществом и средствами физкультурно-спортивной организации с соблюдением требований, определенных нормативными правовыми актами, учредительными документами физкультурно-спортивной организации.

3.4. Инициировать и проводить совещания по организационным вопросам.

3.5. Проводить проверки качества и своевременности исполнения поручений.

3.6. Требовать прекращения (приостановления) работ (в случае нарушений, несоблюдения установленных требований и т.д.), соблюдения установленных норм; давать указания по исправлению недостатков и устранению нарушений.

3.7. Выдавать доверенности на совершение гражданско-правовых сделок, представительство, пр., делегировать свои полномочия в порядке, определенном трудовым договором, своему заместителю (своим заместителям).

3.8. Давать обязательные для всех работников поручения и указания.

4. Ответственность и оценка деятельности

4.1. Начальник спортивно-технического клуба несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, – и уголовную) ответственность за:

4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.

4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.

4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.

4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

4.1.7. Совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения – в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством РФ.

4.1.8. Причинение материального ущерба и/или убытков предприятию или третьим лицам, связанных с действием или бездействием во время исполнения служебных обязанностей.

4.2. Оценка работы начальника спортивно-технического клуба осуществляется:

4.2.1. Непосредственным руководителем – регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.

4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия – периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.

4.3. Основным критерием оценки работы начальника спортивно-технического клуба является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.

5. Условия работы

5.1. Режим работы начальника спортивно-технического клуба определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии.

5.2. В связи с производственной необходимостью начальник спортивно-технического клуба может выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения).

6. Масштаб деятельности и влияние решений

6.1. Начальнику спортивно-технического клуба для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.

С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ “____” _______ 20__ г.

(подпись)

Кнопка «Наверх»